大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于婚庆花艺招工的问题，于是小编就整理了4个相关介绍婚庆花艺招工的解答，让我们一起看看吧。
我想去婚庆公司上班，看到招聘扎花，没接触过，想问问那是什么？好不好学啊？
主要还是看婚庆公司对花艺师是否有经验要求，如果跟着有资历的花艺师学习的话，本身也有比较高的审美水平的话，学习起来还是很快的，但是一般婚庆公司公开招收花艺师都是想找有一定花艺经验的吧，如果你想去婚庆公司上班，也可以去应聘婚礼统筹师（也叫婚礼督导），可以学到婚庆的各方面知识，只是非常的辛苦，在婚礼的时候经常熬夜，特别是大的节***日做好连续做几场婚礼的准备，
婚礼策划师招聘条件是什么？
1、负责公司高端品牌的VIP婚礼客户的方案策划，能深入挖掘客户需求，提炼创意点；
2、负责公司高端婚礼的策划、组织、宣传和统筹管理，独立完成方案的策划和提案；
4、负责VIP客户婚礼活动现场的管理，确保活动执行现场达到方案完美呈现；相对应的任职要求：1、3-5年以上文案或策划经验，2年以上广告传媒公司活动策划经验；2、有大型活动策划成功的案列，精通活动报价；3、具备优秀的口头表达能力及文案撰写能力；4、具备提案的能力和良好的沟通能力，能承受一定工作压力；
5、有较强的的创新意识，不墨守陈规，敢于打破常规思路；
6、文学功底好、沟通能力强，能撰写文案策划书；
7、知识面广，对音乐、色彩、美术、花艺等具有一定的鉴赏能力；
8、PPT制作非常优秀者可适当放宽条件，外籍专业策划人士更佳；
9、 熟悉婚庆行业现状，对婚庆行业有浓厚的兴趣及发展意愿，与行业内各合作方（星级酒店）有良好的关系基础者优先。
花店招聘需要注意什么？
在招聘花店员工时，需要注意以下几个方面：
1. 工作经验：优先考虑有相关工作经验的应聘者，比如有过花店工作经验或者有过插花、花艺等相关培训经验的人。
2. 沟通能力：花店员工需要与顾客进行良好的沟通，了解顾客的需求，并提供专业的建议。因此，良好的沟通能力是必备的。
3. 花艺技能：具备一定的花艺技能是花店员工的基本要求，可以通过查看应聘者的作品或者让其现场制作来评估其花艺水平。
4. 客户服务意识：花店员工需要具备良好的客户服务意识，能够为顾客提供优质的服务，满足顾客的需求。
零基础怎样成为花艺师？
想到，马上就动手摆花艺，每天动手，青菜水果，任何东西都可视作不同的花，限定五件物品、六件、七件、摆出20种造型、3O种……。等到你抬手点拔一下就能成景。就可独步天下了😀😌
花艺是一门立体艺术，初学者很难掌握，所以最好到学校现场学习。花技巧源自理论与实践，找一家适合你需求的培训机构，出入行最好从基础开始，不管学习什么技术要做到举一反三，只有扎实的基本功才是技术的关键。推荐你那家在杭州的花栖国际花艺，是我朋友之前学习的机构，老师是国外请过来的外教，韩国的，加拿大的......韩国和欧洲的花艺一直都是世界上数一数二的，当初就是看到是这些老师教我朋友才放心的去。
我一开始想步入花艺行业的时候也想找个培训学校学习，也在深圳某培训学校上过一个月班，培训学校一般都是速成的，几千到上万的不等，一般课程都是七天、半个月，长点的个把月，这种比较少，毕竟也有很多都是外地过去学习，耗不了那么长时间。真正学会还是要时间去积累的，培训学校他会教一些方法怎么做啥的，后期也是要靠自己勤奋去练习。等你学了基础课程，后期培训学校又会开始宣扬进阶课程，一点点把你套进去学习，怎么说吧，有钱去学习是可以，你自己没有消化课程那也是白学。我之前有个老板，花钱去学习了一个基础课程，回去后包花插花还是不会，她就说:为什么我当时弄的挺好的啊？那只是当时，没了老师指点纠正又不勤加练习，手没有感觉生疏就做不出像样的作品。
我刚开始也没啥钱去报培训学校就在深圳找个了花艺公司，那会人都挺好，不懂的都可以问，她们也会教我怎么做，从最基础的做起，你会发现这个行业并没有表面那么美丽，这样对于花的理解不单单是表面好看。这点上在培训学校不会有这么深刻，只有真正进入这个行业才可以体会到的。你会发现成为真正的花艺师并非上个十天半个月的课程就可以了的，很多基础细节的东西是在工作中慢慢发觉的。对于客户的需要，灵活搭配都是很锻炼一个人的技术的。
在店里能跟别的花艺师学习，当然也要看别的花艺师技术好不好，值不值得你学习。也能更直接的接触到鲜花，有时还能自己练手实操，没事多上网看看好的花艺作品，可以模仿学习，提升对花的美感。
到此，以上就是小编对于婚庆花艺招工的问题就介绍到这了，希望介绍关于婚庆花艺招工的4点解答对大家有用。
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